Von Palantir bis Snap - dies sind die größten jemals gemeldeten CEO-Vergütungspakete, wobei Elon Musk in einer eigenen Liga liegt.

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Am Montag genehmigte das Tesla $TSLA-Board eine Aktienprämie im Wert von rund 29 Milliarden Dollar für Elon Musk, indem es dem umstrittenen CEO 96 Millionen gesperrte Aktien im Rahmen des langfristigen Anreizplans des Unternehmens gewährte.
Die Bezahlung ist darauf ausgelegt, Musk mit Tesla verbunden zu halten, während das Unternehmen darum kämpft, sein ursprüngliches Kompensationspaket von 56 Milliarden Dollar wiederherzustellen - dasjenige, das ein Richter in Delaware Anfang dieses Jahres für nichtig erklärt hat, weil es von einem Vorstand verhandelt wurde, der „nicht im besten Interesse des Unternehmens handelte“ und effektiv Musks hörig war. Die darauf folgende Neuwahl wurde leicht bestanden – aber dieser Fall ist immer noch in der Berufung. Das Paket, das Musks Kontrolle über das von ihm gegründete Unternehmen zementiert, ist in seiner Größe erstaunlich und macht ihn erneut zum bestbezahlten CEO der Geschichte.
"Es ist nicht nur die Größe der Vergütung, die beispiellos ist, sondern auch, dass der Vorstand auf eine Weise handelt, die dies ermöglicht," sagte Harry Kraemer, klinischer Professor für Führung an der Kellogg $K School of Business der Northwestern University und ehemaliger CEO des Gesundheitsunternehmens Baxter International $BAX. Er glaubt, dass der Vorstand "sehr schlecht" operiert.
"Man bezahlt einen CEO, um den Job zu machen – und das zu 100 % der Zeit. Die Tatsache, dass Elon Musk SpaceX leitet und Twitter $TWTR kauft und all die Dinge tut, die er in Washington tat – wenn ich in diesem Vorstand wäre, würde ich wollen, dass 100 % seiner Arbeitszeit in dieses Unternehmen fließt," sagte Kraemer.
Und während Musks Prämie die größte aller Zeiten ist, haben viele CEOs Gehälter in Hunderten von Millionen genossen – oder mehr.
"Wenn man sich die Vergütung von Führungskräften und den Unterschied im Gehalt zwischen einem CEO und ihren durchschnittlichen Angestellten ansieht ... es ist in den letzten Jahren astronomisch aus dem Gleichgewicht geraten", sagte Kraemer. "Aber die Kehrseite ist, in einem freien marktwirtschaftlichen System, um die Person zu bekommen, die man braucht, muss man sie viel mehr bezahlen. Und das kann mit diesen Vergütungspaketen gerechtfertigt werden, die an Aktienoptionen gebunden sind." In vielen Fällen, sagte er, verdienen CEOs große Summen, weil die Unternehmensaktien gut laufen und die Aktionäre zufrieden sind.
Unter Verwendung von Daten von Equilar haben wir eine Liste der 11 größten vergebenen CEO-Vergütungspakete zusammengestellt, basierend auf Zahlen aus dem Summenvergütungstabelle. Die Zahlen schließen Musks jüngstes Vergütungspaket aus und stammen aus Werten zum Zuteilungsdatum, sodass sie nicht inflationsbereinigt sind. von Equilar, haben wir eine Liste der 11 größten vergebenen CEO-Vergütungspakete basierend auf Summenvergütungstabelle-Zahlen zusammengestellt. Die Zahlen schließen Musks jüngstes Vergütungspaket aus und stammen aus Werten zum Zuteilungsdatum, sodass sie nicht inflationsbereinigt sind.
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Als CEO von Qualtrics im Jahr 2021, verdiente Serafin über eine halbe Milliarde Dollar an Gesamteinkommen, nach dem Börsengang des Unternehmens und starkem Wachstum im Bereich der Kundenerfahrungssoftware.
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Im Jahr 2021 erhielt Bae, Co-CEO der Private-Equity-Firma KKR, ein bedeutendes Vergütungspaket, das sowohl die Unternehmensleistung als auch seinen Übergang in eine größere Führungsrolle widerspiegelt.

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Lucid $LCID Motors gewährte Rawlinson 2021 ein großzügiges Paket, nachdem das EV-Startup über SPAC an die Börse ging und in den Luxus-Elektrofahrzeugmarkt mit Tesla $TSLA konkurrieren wollte.

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Der CEO von Snap $SNAP erhielt 2017 diese beträchtliche Vergütung, die zu einem großen Teil an Aktienzuwendungen um das IPO des Unternehmens und langfristige Leistungsziele gebunden war.

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2007 erzielte der Blackstone-Mitbegründer eine seiner beiden rekordbrechenden Auszahlungen, hauptsächlich aufgrund des Börsengangs der Firma und seiner Beteiligung.

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Der CEO von Robinhood erhielt ein riesiges Paket für 2021 nach dem Börsengang des Unternehmens und einem dramatischen Jahr mit Markaktivitäten und dem Anstieg von Kleinanlegern.

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Als Leiter des Ad-Tech-Unternehmens The Trade Desk spiegelte Greens Vergütung im Jahr 2021 leistungsbezogene Aktienprämien wider, während das Unternehmen schnell wuchs.

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Och erhielt dieses Fast-Milliarden-Dollar-Paket im Jahr 2008, als er den Hedgefonds Sculptor Capital Management, damals Off-Ziff, während einer turbulenten Finanzperiode leitete.

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Palantirs Mitbegründer und CEO sicherte sich im Jahr 2020 einen Zahltag in Milliardenhöhe.

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Schwarzman erscheint erneut mit einer Auszahlung von 1,39 Milliarden Dollar im Jahr 2008 — eine der größten überhaupt — während eines leistungsstarken Jahres für Blackstone trotz Marktturbulenzen.

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Als Spitzenreiter erhielt Musk im Jahr 2018 das größte jemals vergebene Tesla $TSLA-Paket, bis zur Ankündigung seiner jüngsten Auszahlung.