Mehr als 1.500 Hotelangestellte in San Francisco traten am Montag in den Streik, fordern von Hilton bessere Lohn und bessere Behandlung (HLT-0.02%), Marriott (BESCHÄDIGEN) und Hyatt.
Die Aktion am Montag ist Teil einer monatigen Bemühung von Mitgliedern der Vereinen Sie sich hier Gewerkschaft, die seit dem 1. September meist für kurze Zeiten streikt.
Insgesamt haben in den letzten drei Wochen in Massachusetts, Connecticut, Hawaii, Washington und Kalifornien mehr als 13.500 Hotelangestellte die Arbeit niedergelegt. Im Hilton San Diego Bayfront befinden sich seit dem 1. September 720 Angestellte in einem unbefristeten Streik.
„Ich streike, weil ich zwei Jobs haben muss, um meine Familie zu ernähren“, sagte Jin Ling Xie, die seit einem Jahrzehnt als Haushälterin im Hilton San Francisco Union Square arbeitet, in einer Erklärung. „Ich liebe meinen Job und in den Streik zu treten war keine leichte Entscheidung, aber es ist das, was ich für meine Familie tun muss.“
Jin sagte, ein Job bei Hilton reiche nicht aus, um seine Rechnungen zu bezahlen: „Ich mache mir immer Sorgen um das Familienbudget. Meine Kinder sind auf der Highschool und ich weiß nicht, wie ich ihr College bezahlen soll. Im Moment ist es nicht einfach, aber ich weiß, dass wir uns eine bessere Zukunft erarbeiten können, wenn wir gemeinsam kämpfen.“
Gwen Mills, internationale Präsidentin von Unite Here, sagte, die Arbeitnehmer wollten, dass die aus der Covid-Ära stammenden Personalkürzungen im Housekeeping und bei anderen Hoteldienstleistungen wiederhergestellt werden. Der Personalbestand für belegte Zimmer ist zwischen 2019 und 2022 um 13 % gesunken.
„Hotels und Hotelangestellte haben während der Pandemie gelitten, aber jetzt macht die Hotelbranche Rekordgewinne“, sagte Mills. „Diese riesigen Hotelkonzerne können es sich leisten, die Kürzungen aus der Covid-Ära rückgängig zu machen und uns Löhne zu bieten, die zum Leben reichen, eine erschwingliche Gesundheitsversorgung und Arbeitsbelastungen, die den Körper nicht brechen.“
Marriott und Hilton antworteten nicht sofort auf die Bitte um Stellungnahme.
Hyatt (H+0.02%) sagte Quartz , dass das Unternehmen in der „Geschichte der Angebot wettbewerbsfähiger Löhne und Zusatzleistungen auf dem Markt sei“.
„[...] Hyatt hat eine lange Tradition der Zusammenarbeit mit den Gewerkschaften, die unsere Mitarbeiter vertreten, darunter Unite Here Local 2“, sagte Michael D’Angelo, Leiter der Abteilung für Arbeitsbeziehungen in Hyatts Hotels in Amerika. „Wir sind enttäuscht, dass Unite Here Local 2 sich entschieden hat, erneut zu streiken, während Hyatt weiterhin bereit ist, in gutem Glauben weiter zu verhandeln.“
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